《社会保险法》的颁布实施将会增强劳动者社会保险方面的维权意识。《社会保险法》未出台之前，有关社会保险方面的法规政策存在效力低、强制力弱、执行力差等现象，使得企业即使不为员工购买社保或不足额缴纳社会保险的员工也无处申诉。该法实施后，员工社会保险权利获得了明确的法律保障，势必使得企业的用工成本大幅增加。
对于企业来讲，此法是一把双刃剑。一方面，有了法律的保护，人力资源可以自由流动，有利于企业人力资源的开发，为企业创造效益的最大化提供了有利条件；另一方面，有了法律的监督，企业的用工成本将增加，这与企业追求利益最大化的目标有些矛盾。总的来说，对企业的影响是利大于弊。(本文来源：中国新闻网)
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