“我们更愿意到基层去工作,磨炼自己。”很多90后毕业生都有这样的想法。那么,高校毕业生如何加入到基层就业的项目中,近日,记者从相关部门了解到,基层就业包括农村教师特岗计划、到村任职等项目,毕业生服务期满后可享受多项优惠政策。
农村教师特岗计划实施的条件和招聘程序
农村教师特岗计划招聘对象和条件:以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主,可招少量应届师范类专业专科毕业生。取得教师资格,具有一定教育教学实践经验,年龄在30岁以下的全日制普通高校往届本科毕业生。参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。
农村教师特岗计划的招聘程序:特岗教师实行公开招聘,合同管理。合同规定用人单位和应聘人员双方的权利和义务。招聘按“三定”(定县、定校、定岗)原则,招聘程序为:公布需求,自愿报名,资格审查,考试考核,集中培训,资格认定,签订合同,上岗任教。
选聘到村任职的条件和程序
选聘到村任职的对象和条件:选聘对象为30岁以下应届和往届毕业的全日制普通高校专科以上学历的毕业生,重点是应届毕业和毕业1年至2年的本科生、研究生,原则上为中共党员(含预备党员),非中共党员的优秀团干部、优秀学生干部也可以选聘。除去基本条件以外,参加“三支一扶”等活动期满的高校毕业生,本人自愿且具备选聘条件的,经组织推荐可作为选聘对象。选聘到村任职的程序:选聘工作通过个人报名、资格审查、组织考察、体检、公示、决定聘用、培训上岗等程序进行。选聘的高校毕业生在村工作期限一般为2年至3年。
“三支一扶”计划
“三支一扶”是支教、支医、支农、扶贫的简称。从2006年开始,每年招募2万名高校毕业生,主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。服务期限一般为2年至3年。招募对象主要为全国普通高校应届毕业生。
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