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新兴县三大保障确保增长 社保费收入五年翻一番
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[导读]:据了解,新兴县2010-2014年共组织社保费收入16.6亿元,其中2010年突破两亿元、2012年突破3亿元、2014年突破4亿元,五年收入翻了一番,参保人数规模逐年扩大(如下图所示),为全县社会保障事业提供了坚实的资金保障。

  措施3联动出击清缴欠费

  另一方面,从征管系统导取欠费数据逐户核实,督促缴费人清缴欠费。同时,通知个别已注销税务但未注销社保的欠费户,先进行欠费清缴并注销社保,如人员需继续参保,则引导以自由职业者形式续买;对有缴费能力且仍在经营的欠费单位,严格进行催报催缴,拒不缴款的,确认名单后进入强制清缴执行措施。

  2014年,通过各方的通力协作与联动出击,共核查了1341户企业,取得137万元的清欠及促使某行业的参保率上升近五成的成效。而对于欠费“钉子户”,2013年该局引导某公司一次性清缴拖延12年之久的社保欠费772万元,解决了该公司403人日后的社保养老问题,依法保障了群众的合法权益。

  信息主导服务优化

  在日常工作中,新兴县地税局不断优化服务,以信息化为主导,通过把社保费申报缴纳并入税收网报体系,开通同城通办业务,运用咨询平台和自助办税终端,全力为参保人提供“省钱、省力、省心、省时”的综合缴费体验。

  措施1网络申报降低成本

  该局把社保费申报缴纳并入税收网报体系,网报户足不出户即可完成税款及社保费申报与缴款事宜,减少了来回税局的奔波,降低了办事成本。截至2014年,共有两千多户缴费户应用网报而受惠。

  措施2同城通办自由参保

  新兴县地税局创新工作理念,依托内部征管系统,打破行政区域局限,灵活就业人员可以跨行政区域与管辖区域,在新兴县内的任何办税服务厅都可缴纳社保费,废除了“灵活就业人员必须返回户口所在地办税厅购买社保”的旧有规定,避免了群众多地奔波的麻烦,群众无不拍手叫好。

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