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从社会养老保险看商业保险发展空间
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[导读]:我国的商业保险在改革开放的大环境下有了长足的发展。其服务民生、改善民生和保障民生的功能,以及优化金融结构、提高金融市场资源配置效率的功能已日益显现。

  ◆2005年:每人每月增加养老金55元。

  ◆2006年:(1)先增加养老金55元;

  (2)再按照本人工作年限,每满1年增加1元。

  ◆2007年:(1)先增加养老金55元;

  (2)再按照本人工作年限,每满1年增加1元。

  下表④为近年来上海市基本养老金调整情况和工资增长情况:

  由于该增长机制取决于地方政府每年的决定,我们无法妄推以后各年的数据,然而可以发现一个“规律”:基本养老金的增长率一般情况下低于工资的增长率。这就是说,基本养老金的增长率相当于工资增长率的某个小于1的比例。为此我们讨论第三种情况。

  第三种“调整制度”:按照企业在岗职工平均工资年增长率的一定比例,每年正常调整基本养老金。我们假定这个比例为0.6。

  在例算中,在职职工工资增长率假定为8%,那么养老金的增长率为8%×0.6=4.8%。经过简单计算可得下表:

  通过以上三种情况的分析,我们可以发现,随着退休年的增加,基本养老金的工资替代率逐年下降。比较第一种情况和第三种情况可知,第三种情况下基本养老金增长率为4.8%,而第一种情况下的基本养老金增长率只有4%,所以第三种情况下,基本养老金的工资替代率逐年下降的速度较慢。

  实际上,为了保证退休后每年基本养老金的工资替代率都能与退休第一年持平,必须使基本养老金的增长率等于在职职工的工资增长率。否则,必须依靠其他机制(如企业年金或个人储蓄型养老保险等商业保险)来防止退休人员生活费用逐年下降的趋势。

  ①数据来源:2008年中国统计年鉴

  ②数据来源:2008年上海统计年鉴

  ③根据浙江省的规定:2007年企业职工(包括企业退休人员)基本养老保险个人账户记账利率确定为3.21%,2008年为4.68%。此处取假设数据4%。

  ④根据统计年鉴公布的数据计算而得。

  尾注:①本人指数化年平均缴费工资=参保人员退休时全省上年度在岗职工年平均工资×参保人员本人平均缴费工资指数;本人平均缴费工资指数=(a1/A1+a2/A2+……+aN/AN)÷N。公式中,a1、a2……aN为参保人员1992年至退休上一年各年的缴费工资;A1、A2……AN为1992年至参保人员退休上一年各年的全省职工年平均工资;N为参保人员1992年1月1日至退休上一年年底的缴费年限。②本人退休年龄对应的计发年数=退休人员所在省市平均寿命-退休年龄③上海的社会养老保险和商业保险水平均居全国前列,在此作为典型具体分析。根据全国或是其他地区,如北京、浙江、江苏、辽宁、广州数据的计算,虽然具体数值存在差异,总体趋势相同。④数据来源:2008年中国统计年鉴⑤个人所得税的存在使在职职工的工资性纯收入下降,从而使工资替代率上升。然而,即使以现在的个人所得税率去计算35年后的工资性纯收入,工资替代率仍然低于67%。⑥上海市养老保险缴费率为工资的8%,医疗保险缴费率为2%,失业保险缴费率为1%,个人交住房公积金率为7%。

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